紅色最先 （因為我拿紅色） 第一批就進去了
其他流程都有專人帶 我就講口試的部份就好
兩個人一起進去
考場在大禮堂 只用屏風分小組 所以會互相干擾 聲音要大一點
用一張桌子隔開主考官和你
代表你跟主考官們是用同一張桌子 也代表距離很近 鼻毛記得要修 眼鏡記得要擦
同一張桌子主考官卻坐的挺開的 所以會離角落的主考官有點遠 音量要大 x2
○ ○ ○ ○
┌────────┐
└────────┘
○ ○
- 自我介紹2分鐘
- 有人資的經驗，那人資經驗中最讓你困擾的是甚麼
- 如果長官要你作違法的事情，你的作法？以及你同事違法時，你的作法？
- 如果你在人資業務上，有「紛爭」的時候怎麼辦？ （這題主考官用「專有名詞」發問，我不是相關科系， 雖然我有反問是甚麼意思 主考官就說 就是「…」，所以我想應該是紛爭吧？！）
- 你的資歷上有段空白期，請問你為什麼離開上一份工作？
- 人事管理和人力資源管理的差別。 20秒內回答
- 你論文的寫作動機與結果為何？
- 你對國營企業的人資業務有什麼樣的問題想要發問？
--
大部分都是工作經驗有關，就各自回答
夥伴的經歷真的讓我很汗顏，他真的很厲害，希望他能上榜
只有在違法那邊
夥伴是說會拒絕
而我是說會配合 主考官還刻意問我一次：「違法也是嗎？」
我想我爆炸了 哈哈 （乾笑）
最後一個問題
剛好有看見lsho大大的建議 在此感謝 <(_ _)>
有惡補一下台電的網站，剛好看到有「小人物大故事」的專欄，
自己又是歷史系的，所以問主考官人資的業務包不包含這部份
--
心得的部份
1.雖然沒有體測，真的會四個小時左右，
後來口試完真的等到肚子餓 （四點多到 八點左右走）
離開的時候，還有人沒進去口試
2.繳交證件的時候，把自己所有資料帶過去就對了，檢查到一半 對方說：「你的畢業證書影本呢」，翻了一下發現沒在下面，瞬間臉都綠了，回去看才發現我放在桌上.....
3.紅色帶子別亂跑，跑去上廁所，回來就剛好聽見我的名字，嚇死我了 T____T
4.我跟夥伴大部分都是問簡歷表的左邊，右邊反而都沒問， 但是另外一組的朋友， 他們說都是問右邊，所以要看主考官了～
5.因為我剛好達複試門檻， 這次只當作經驗， 希望各位人資的朋友都能順利上榜！
2 則留言:
請問您後來有考上嗎?謝謝!
國營沒上喔 初試成績太低了
張貼留言